Rozwiązywanie umów o pracę warsztaty praktyczne

 



550,00 +23% VAT

Cel szkolenia:

  • zapoznanie z podstawami prawnymi, dotyczącymi trubu rozwiązywania umów o pracę,
  • omówienie danych, które powinny znaleźć się w wypowiedzeniu,
  • wysposażenie w wiedzę, dotyczącą ochrony przed rozwiązaniem umowy o pracę,
  • uniknięcie błędów podczas rozwiązywania umów o pracę.

Szkolenie skierowane do:

  • Pracowników działów kadr i HR,
  • Kadry menedżerskiej,
  • Wszystkich, którzy mają doczynienia z wypowiadaniem umów o pracę.

1. Tryby rozwiązywania umów o pracę:

  • Jakie są dopuszczalne przez prawo formy rozwiązania umowy o pracę,
  • Konsekwencje zastosowania różnych trybów rozwiązania umowy o pracę,
  • Co zawrzeć w treści porozumienia o rozwiązaniu umowy o pracę.

2. Co powinno zawierać wypowiedzenie umowy o pracę?

  • Forma wypowiedzenia umowy o pracę,
  • Niezbędne postanowienia wypowiedzenia umowy o pracę,
  • Pouczenia w wypowiedzeniu umowy o pracę,
  • Konsekwencje złożenia wypowiedzenia umowy o pracę niezgodnie z przepisami prawa pracy.

3. Jak prawidłowo sposób określić przyczynę wypowiedzenia umowy o pracę/rozwiązania umowy o pracę?

  • Kiedy trzeba podać przyczynę wypowiedzenia umowy o pracę,
  • Co powinno być wpisane jako przyczyna wypowiedzenia lub rozwiązania umowy o pracę żeby uniknąć zarzutów niezasadności wypowiedzenia lub rozwiązania umowy o pracę,
  • jak prawidłowo opisać powód rozstania z pracownikiem.

4. Zwolnienia z przyczyn niedotyczących pracowników:

  • Podstawa prawna,
  • Jaki tryb rozwiązania umów o pracę zastosować,
  • Jak powinno wyglądać wypowiedzenia umowy o pracę w przypadku zwolnień z przyczyn niedotyczących pracowników,
  • Jakie pracownikom przysługują uprawnienia w związku z rozwiązaniem umowy o pracę z przyczyn ich niedotyczących.

5. Ochrona przed wypowiedzeniem/ rozwiązaniem umowy o pracę.:

  • Komu przysługuje ochrona przez wypowiedzeniem/rozwiązaniem umowy o pracę;
  • Na jaki czas jest ochrona udzielona,
  • Konsekwencje wypowiedzenia/rozwiązania umowy o pracę z pracownikiem chronionym.

6. Jak zabezpieczyć się przed postępowaniem sądowym

7. Omówienie pytań uczestników

8. Case study

Małgorzata Małecka

Radca prawny, absolwentka Wydział Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego. Ukończyła Podyplomowe Studium Prawa Pracy na Uniwersytecie Warszawskim. Prowadzi kancelarię specjalizującą się w prawie pracy oraz w prawie cywilnym. Od 2006 pomaga zarówno pracownikom jak i pracodawcom poprzez bieżące doradztwo, reprezentację przed sądem oraz uczestnictwo w negocjacjach. Współpracuje z doświadczonymi radcami prawnymi specjalizującymi się w tych samych dziedzinach prawa.

W kręgu jej zainteresowań znajduje się prawo pracy, prawo cywilne, psychologia i miękki HR. Prowadzi także sprawy sądowe z zakresu prawa cywilnego oraz doradza w sprawach z zakresu prawa cywilnego podmiotom indywidualnym oraz zbiorowym.

Godziny szkolenia:
9.30 - 16.00

Miejsce szkolenia:
Siedziba PKF przy ul. Orzyckiej 6, lok. 1B w Warszawie

Wskazówki dojazdu komunikacją miejską:

Autobusy: z Dworca Centralnego nr 504, przystanek Gotarda
Metro: stacja Służew a następnie autobusem 193 w kierunku Służewca - należy wysiąść na przystanku Orzycka


Opłata obejmuje:
wykłady, materiały szkoleniowe oraz przerwy kawowe i lunch. Uczestnicy otrzymują certyfikaty ukończenia szkolenia.

Rabaty:
10% dla Klientów PKF Consult
10% dla osób zgłaszających się na więcej niż jedno szkolenie

Termin płatności:

opłaty za uczestnictwo należy uiścić przed terminem rozpoczęcia szkolenia po otrzymaniu maila potwierdzającego jego realizację.

Brak opłaty na konto Organizatora w wyżej wymienionym terminie powoduje automatyczne skreślenie z listy uczestników szkolenia.

Dane do płatności:
wpłat należy dokonywać na konto PKF Consult Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością Sp. k. w Banku Spółdzielczym w Ostrowi Mazowieckiej,

Numer konta: 46 8923 0008 0131 2888 2012 0001

Na przelewie bankowym prosimy wpisać imię i nazwisko oraz termin i nazwę szkolenia.


Skontaktuj się z nami

Małgorzata Buf-Jabłońska
Dyrektor Centrum Edukacji
e-mail, 22 560 76 71

Karolina Łąkowska
Menedżer ds. projektów szkoleniowych
e-mail, 22 495 76 02

Katarzyna Szymczyk
Koordynator ds. szkoleń
e-mail, 22 560 76 55

Szkolenia wg kategorii

Szkolenia wg lokalizacji

Zamów szkolenie

Jeśli nie znalazłeś szkolenia dla siebie, napisz nam, czego potrzebuje Twoja firma.

Informacje o szkoleniach

Dziękujemy! Twój adres e-mail został dodany do bazy danych.

Dlaczego PKF

1

Szkolimy blisko 700 biegłych rewidentów rocznie z zakresu rachunkowości i rewizji finansowej

2

Wysokie kompetencje naszych wykładowców i "wzorcowe" realizowanie programów szkoleń potwierdzone zostały przez wizytacje przedstawicieli KRBR

3

Posiadamy 19-letnie doświadczenie w szkoleniu biegłych rewidentów z zakresu rachunkowości i rewizji finansowej na podstawie zezwolenia KRBR

4

Posiadamy 19-letnie doświadczenie w szkoleniu biegłych rewidentów z zakresu rachunkowości i rewizji finansowej na podstawie zezwolenia KRBR

5

Zrealizowaliśmy ponad 700 szkoleń dla blisko 15000 słuchaczy - czyli ponad 7800 godzin zajęć przeprowadzonych przez wykładowców PKF

Zaufali nam
PTWP S.A.
Poczta Polska
PAP S.A.
Grupa Lotos S.A.
WSiP S.A.
Prochem S.A.
Sokołów S.A.
Pekaes S.A.
Grupa Wydawnicza Infor S.A.
ZT Kruszwica S.A.
Aplisens S.A.
PKP Intercity Sp. z o.o.
Hawe S.A.
Bumar Sp. z o.o.
Phoenix Pharma Sp. z o.o.
Nasi partnerzy
GoldenLine LinkedIn YouTube Facebook Google+ SlideShare Isuu